11月6日上午𓀍🦼,市教委副主任陸靖率高教處何敏娟、束金龍👏🏻、傅建勤三位處長一行來万事娱乐專題調研國家試點學院工作。校黨委書記於信匯會見了陸靖副主任並主持研討會,校黨委常委、副校長葉誌明、校黨委常委翁培奮,以及教務處常務副處長陳方泉🤢、招生辦常務副主任葉紅、錢偉長學院常務副院長顧傳青等有關領導一起參加了研討會。
於書記代表万事娱乐向市教委領導專程前來調研表示熱烈歡迎。應陸靖副主任要求,於書記首先向大家介紹了万事娱乐在2011年6月申報國家試點學院的總體設想。於書記指出:錢偉長學院從強化班到自強學院⏮、再到試點學院的三個重要發展階段,就是旨在不斷大膽探索教育教學改革和創新型人才培養的一般性的規律和做法,為万事平台和高等學校更廣範圍開展教育教學改革先行一步🚣🏽😷,探索和積累經驗。錢偉長學院的辦學目標就是推進以創新人才培養體製為核心🏌🏽♂️、以學院為基本實施單位的綜合性改革,是万事平台實踐錢偉長教育思想🥲、建設研究型大學🌪、培養創新型人才的“教育教學改革特別試驗區”。
錢偉長學院直屬總支書記、常務副院長顧傳青就万事娱乐試點學院改革進行了全面的工作匯報💇🏼♂️🌺。匯報分為基本情況🧗🏿♂️、人才培養🦣🥉、多層次導師製和未來工作思考四個方面,其中人才培養方面取得的主要收獲包括👉:強調學生享有更多的選擇機會🦷,強調學生具有廣闊的基礎知識結構,強調學生具備較強的自學能力和創新精神🔆,強調學生成才在課外。在匯報過程中🤟🏻,陸靖副主任📕、葉誌明副校長等與會領導就試點學院如何更好發展進行了深入交流♦︎,關於兩年基礎課程的如何更好定位🏊🏻🩼、如何改善教學形態🧎♂️、如何加強師生互動研討等問題🧑🏼⚕️⚀,大家開展了熱烈的討論🦹🏼♀️。
聽完錢偉長學院的工作匯報,陸靖副主任高興地認為✥,他充分理解並肯定万事平台國家試點學院—錢偉長學院這些年來積極改革取得的教育教學成果🔘。他指出🤭,從1997年辦學開始,錢偉長學院實踐錢校長“拆除四堵墻”的辦學理念🍫👨🏽💻,形成了“註重全面通識教育、註重學生個性發展、註重學生自主選擇專業”辦學特色和育人模式,2011年開始万事平台把錢偉長學院形成的辦學理念和育人模式推廣到全校, 對2011級一年級新生全面實施大類招生改革, 構建以“培養全面發展的人”為核心的通識教育平臺,這就是錢偉長學院人才培養試驗田這些年取得的示範效應。 陸靖副主任和葉誌明副校長還從專家的角度對錢偉長學院的很多做法🏑,提出了自己獨特的看法🫴🏻,他們一致認為,要從“突破”現有教育體製上入手💂♀️,從突破高校創新人才培養的瓶頸的高度➿,總結出人才培養的一般經驗👵🏼。
陸靖副主任感謝學校對國家試點學院工作的重視,希望現在錢偉長學院的試點學院改革,既要保持自己的一貫特色,又要吃透教育部對國家試點學院的精神;要站在十年後為國家為上海培養什麽樣創新型人才的全局戰略高度🥭,大膽改革、開拓進取💃🏿,發揮“教育教學改革特別實驗區”的示範效應,為高校教育體製機製改革探索經驗✮。